STAFF/ Eliza Flores-@eliz_ffp
En las oficinas de Secretaría de Fomento Económico de Morelia hay una jornada de reclutamiento y empleo que oferta 80 vacantes, hay para perfiles desde nivel primaria hasta universitarios recién egresados o con años de experiencia.
La Terminal de Autobuses de Morelia (TAM) está buscando personal para atender las ventas en mostrador, tiene algunas otras vacantes para el área de mantenimiento y limpieza, tanto de unidades como de los edificios, y busca universitarios recién egresados que se unan a la plantilla laboral con el programa de Jóvenes Construyendo el Futuro.
«Tenemos aproximadamente 15 vacantes que incluye área de limpieza, mostrador, atención a clientes, lavador de autobuses, y tenemos por otro lado para recién egresados de carreras como administración y sistemas», esto lo dio a conocer Tatiana Nieto Rojano, reclutadora de la TAM.
Otra de las empresas más consolidadas en Morelia es Continental, ellos buscan operadores y supervisores de producción, inspectores de calidad, técnicos de mantenimiento y un coordinador de ESH.
Ambas empresas ofrecen vales de despensa, uniformes, prestaciones de ley, capacitaciones y contratos indefinidos, esto último siendo una oportunidad de estabilidad laboral para los empleados que logren pasar el tiempo de prueba una vez empleados.
La primera jornada de reclutamiento de Morelia se está llevando a cabo en la calle Rey Hicugaje, número 114 de la Colonia Vista Bella, En dónde se encuentran 6 reclutadores de diferentes empresas en dónde también podrán encontrar vacantes para personal de enfermería, operadores telefónicos, ayudantes de cocina, entre otros.
Para El Ayuntamiento De Morelia Es Importante Impulsar El Empleo
Con la llegada de la nueva administración al ayuntamiento de Morelia en a conocer sus ofertas de empleo a través las autoridades municipales quienes se encargarán de dar difusión para que los morelianos se enteren de todos los empleos disponibles que hay en la ciudad.
Guadalupe Herrera Calderón, secretaria de fomento económico de Morelia, hoy por la mañana dio a conocer que las autoridades municipales del gobierno anterior no realizaron jornadas de reclutamiento o de oferta de empleos, por lo que para este ayuntamiento es de suma importancia generar los acercamientos entre la ciudadanía necesitada de un trabajo y las empresas que tienen vacantes.
«Un dato que consideramos importante es que hace tres años no se hacían reclutamiento laboral, por lo que pensamos ahora hacerlo cada dos meses, y también una feria del empleo, también estamos trabajando una plataforma digital donde vamos a estar compartiendo las vacantes que hubiera, para que la gente se entere, como hace tres años que no se hacía se perdió la comunicación», manifestó Guadalupe Herrera.
La secretaria también manifestó que desde el primer día de la administración de Alfonso Martínez Alcázar como alcalde de Morelia, se iniciaron los trabajos de enlace con los empresarios en beneficio de los michoacanos, esto es lo que hace posible que se puedan ofrecer vacantes a menos de dos meses de iniciado este gobierno.
